离离暑云散,袅袅凉风起。为凝聚共识,精准发力,全面部署新学年新学期的工作,汇聚全校教职工的智慧和力量推动学校教育教学工作再上新台阶,我校积极举措,全面有序部署2023秋季开学工作。
一、行政会议总引领
8月25日,新学期行政工作会在七楼一会议室召开,对新学期工作进行部署讨论,会议由陈摄洲校长主持,学校全体行政干部与会。
会议首先聆听和讨论了各部门负责人围绕团队建设和活动开展等议题提出的新学期工作设想,对各部门开学前的准备工作进行了具体安排。 随后,校长陈摄洲对开学相关工作进行了周密部署。他强调,全体行政干部要严于律己,吃苦耐劳,努力做到“在为人上令人钦佩、在专业上令人景仰、在服务上令人温暖”。 最后,党委书记陶乐对新任干部上学年履职情况进行了肯定,鼓励全体行政干部尽职尽责,大胆开展工作,敢于落地实践,并提出“精诚团结、勤奋开拓、廉洁自律”十二字箴言。他强调,全体干部要在工作中想在前头,干在实处,落在细处,确保开学工作平稳顺利推进。
我校行政干部在此次工作会上不仅进一步凝聚了思想共识,形成了“心往一处想、劲往一处使、智往一处谋”的工作氛围,也将以奋发有为的精神状态迎接新学期,努力创造新成绩,实现新跨越。
二、教工会议聚人心 8月27日,我校2023年下学期第一次教师大会在实验楼报告厅召开,全面部署开学工作,会议由梅志辉副校长主持,全体教职工与会。
会议议程第一项,由副校长梅志辉宣读新学期干部任免通知,并介绍新教师。本学期,共有10名新教师怀着共同的教育梦想加入我校,为学校发展注入了新鲜血液和青春力量。 会议议程第二项,校长陈摄洲以《推进五大治理工程,提升学校办学实力》为题,发表了我校2023秋季开学工作报告。他指出,第一要实施办学机制治理工程,使发展更有动力;二是实施教育质量治理工程,使办学更有实力;三是实施校园文化治理工程,使师生更有活力;四是实施校园环境治理工程,使校园更有魅力;五是实施品牌治理工程,使学校更有影响力。“五大工程”以质量为目标,以文化为抓手,以机制为保障,为学校爬坡过坎的关键期提出了具体要求。 会议议程第三项,党委书记陶乐从当前形势、应对策略和具体措施三个角度提出了对学校未来发展的建议。他指出,当前正处于新时代征程豪迈前进、全面从严治党全面推进、重振岳阳雄风催人奋进的大好形势,学校发展也应向外接线借力,整合优质资源,向内自强奋进,完善制度,坚守底线,坚持课堂提质,管理创新。他强调,未来的工作重点是实施学校五大治理工程,优化学校十大工作任务,制订学校三年发展规划。
陶乐书记寄语全体教师,要穿着得体,举止儒雅,谈吐和蔼,遇事快速地想,慢慢地说,善于倾听和包容,不固执己见,多想别人的好、别人的难,追求内涵博雅,有美好心灵,有悲悯情怀,“文质彬彬,然后君子也”。他表示希望和大家一起把学校打造成为“宽松民主、公平公正、积极向上”的大家庭,每一名老师能够平平安安,开开心心,认真上好每一节课,带好每一个班,育好每一个孩子。希望每一名学生在三年的美好时光里,能深深镌刻上“敬、容、礼、慧”的十四中烙印。面对新的学年度,站在新的起跑线,十四中的力量和质量就在各位的全体教师的手上和心里,你若盛开,清风徐来。
会议结束后,各年级组织本年级教师会议,具体安排开学工作。
三、班主任会议保落实
8月28日上午,学校组织召开全校班主任会议,党委书记陶乐、纪委书记杨武韬、党委委员刘帅、政教教务主要负责人、各年级组长以及全体班主任参加会议。会议由杨武韬主持,政教处主任王虎主讲。
王虎主任从本学期工作目标、重点工作、主要工作任务及措施和近期主要工作四个方面对本学期班主任工作进行了全面安排。
分管领导杨武韬将本学期班主任工作要点总结为“配合常规工作、用心带好班级”,他借用陶乐书记提出的“装得下、看得见、管得住”作为班主任管理的艺术,鼓励全体班主任用爱育人,用心坚守。
陶乐书记回顾了上学期班主任工作亮点,指出班主任工作要在明白“何为班主任”上用心力,增强光荣感;在明晰“班主任何为”上下功夫,增强使命感;在明确“班主任为何”上做文章,增强紧迫感。他表示,“事欲善其终,必先固其始”,九月将至,新程将启,希望全体班主任明确职责,勇担重任,同心致远,凝“新”聚力,共启新篇章!
四、教研会议赋动能 8月28日下午,学校召开新学期第一次教研会议,明确新学期教研教改工作安排。会议由党委委员黄正阳主持,副校长许晓文、教务教研负责人,各年级组长、学科主任、备课组长参加会议。
教务处主任刘康、教研处主任杨校民分别对本学期教务、教研工作进行了具体安排。
分管领导黄正阳指出,“工欲善其事,必先利其器”,教学研究是学校提质的引擎,“三组长”是教研教改的领头人、主力军,在工作开展中要做到以下三点:一是谋事在前、争取主动;二是大胆工作,努力创新;三是资源共享,合作共赢。 许晓文副校长强调,课堂是教育教学的主阵地,课堂教学是落实新课标要求的主要手段,教学质量是学校发展的生命线。他对全体与会人员提出四点要求:一是常规管理要有新要求;二是常规管理要有新举措;三是常规考核要动真格;四是教学研究要有新动作。“三组长”要成为老师成长的引路人,要做好教育科研的领头雁、教育发展的排头兵,带领组员不断提升,打造出一支优良的学科队伍。
风起正是扬帆时,不待扬鞭自奋蹄。开学工作的层层部署,进一步统一了思想,提高了认识,凝聚了力量,提振了士气,为新学年各项工作有序、高效地推进打下了坚实基础。全体十四中人将以此为起点,牢固树立主人翁意识,坚定教育自信,厚植教育情怀,转变工作作风,增强担当意识,笃行实干,迈向新阶梯!